人力成本占总成本比例多少可以看作良性 关于人力成本占比的问题,每个行业不一样,行业里的每个公司不一样,比如餐饮行业,人工占比在10%~20%,人工占比不是越低越好,有一个最佳区间,人太少意味着效率降低,服务质量降低. HR实现人力成本良性弹性控制的有效措施有哪些? 1、优化人力资源成本,评估每一个岗位的工作职责,合理配置资源. 作为HR需要进行人工成本分析,对每个岗位的设置是否合理要提出合理化的建议,有些岗位可以合并,可以建议进行合并,以确保每个岗位不虚设.比如在小公司,由于工作量不大,所以行政和人资合并为一个部门…