多计提的福利费账务如何处理? 答:1、09年开始不允许计提福利费,09年发生的福利费先冲减以前年度“应付福利费”科目的贷方余额,冲净后再进“管理费用——职工福利费”,09年末的发生数不能超过工资总额的14%; 举个例子说明: 比如:上年应付福利费还有余额25000,今年发生福利性质支出(比如过年过节给职工发米面等)10000元,那么做账:借:应付福利费 10000贷:银行存款、现金等。假如今年发生福利性质支出30000元,那么,借:应付福利费 25000,贷:现金等,剩下的5000元直接进费用,借:管理费用、销售费…