1.浅谈供电企业如何加强青年员工管理 一、“6”项举措,为青年员工发展搭建平台。 1、构建全方位、全过程的青年员工教育培训体系。不断加强培训设施建设,以企业需要和员工需求为导向,大力开展青年员工教育培训,提高青年员工的综合素质;建立员工培训档案,持续开展培训效果评估,定期分析青年员工业务、技能水平和岗位要求的差距,并据此制定个性化人才培训方案,努力挖掘青年员工的能力潜质,及时发现和纠正青年员工培养过程中存在的问题,对青年员工自身存在的能力“短板”进行“对症诊治”。 建立了青年员工学习阵地,根据青年员工的岗位特点,优…