1.优秀的培训人员所具备的素质,详细 首先要具有相应的专业能力。许多公司都把培训这个岗位视作一个可有可无的职位,甚至当成是一般文员就可以从事的工作。其实不是的。培训要想做好,必须拥有三方面的专业知识: 1、你所在企业和行业的专业知识。这可能涉及到大量的技术知识。试想,你在这个行业里,要知道怎样培训员工,你当然得清楚员工的知识能力和达要求之间有什么差距。不懂行业技术知识,很难做好培训工作。 2、人力资源相关知识。培训是人力资源战略中非常重要的一部分。你必须了解你的工作怎样才能配合好整个人力资源的工作。例如招聘进来的人…