1.采购部门采购员的绩效考核怎么做 对采购员的绩效考核,要根据公司的实际经营性质和部门的实际职责、采购员的工作职责进行考核,制定关键绩效指标,并根据关键绩效指标在工作在的重要性合理制定权重,月底根据采购员的实际完成情况进行考核。 一般地,制定采购员的关键绩效指标要从以下几个方面考虑: 1、公司员工日常考核指标。比如:劳动纪律等。 2、采购计划的执行情况。 3、采购计划的执行时间。是否按规定的时间采购。 4、采购资金的执行情况。是否超出预算。 5、采购商品的质量。质量是否合格。 6、采购商品的价格。价格是否合理。 7…